КАК ОБУЧЕНИЕ В ЦБО ПРИВОДИТ К ТРАНСФОРМАЦИИ МЫШЛЕНИЯ И ПОДХОДОВ К УПРАВЛЕНИЮ БИЗНЕСОМ
25 февраля 2025 года
24 апреля 2025 года
11 мин
Сегодня программа MBA — это не просто пункт в резюме, а стратегическое решение, влияющее на карьеру, доход и будущее управленца. В условиях турбулентной экономики, цифровизации и ужесточения конкуренции работодатели и предприниматели ищут не просто специалистов, а лидеров с системным мышлением. Согласно отчету hh.ru за 2024 год, более 65% вакансий на позиции топ-менеджмента подразумевают наличие или готовность пройти обучение на программе MBA.
В то же время получить MBA — это серьезные временные и финансовые вложения. Кандидаты взвешивают риски, изучают школы, форматы, стоимость, но часто упускают главное — личную примерку. Здесь и возникает потребность в новом подходе — тест-драйве, позволяющем оценить курс в реальных условиях, прежде чем принять окончательное решение.
Бесплатный модуль обучения — это возможность не просто познакомиться с программой, а прожить один день в роли студента MBA: в реальной группе, с действующими преподавателями, кейсами, обсуждениями и разбором ситуаций. Это опыт, который часто становится решающим в выборе бизнес-школы.
Формат тест-драйва — это открытый модуль длительностью от 4 до 6 академических часов, включающий лекции, кейс-разборы, групповую работу и живое обсуждение. В отличие от презентаций или дней открытых дверей, здесь создается настоящая учебная атмосфера: участник включается в образовательный процесс и взаимодействует с действующими слушателями и преподавателями.
По данным исследования Ассоциации российских бизнес-школ (РАБО), 78% слушателей, прошедших тест-драйв, принимали решение о поступлении в течение 2 недель. Среди ключевых факторов: уровень преподавания, релевантность контента, качество группы и атмосфера в классе.
Тест-драйв позволяет не просто понять, «подходит ли программа», а почувствовать, насколько она решает личные и профессиональные задачи — будь то масштабирование бизнеса, карьерный переход или смена управленческой роли.
Выбор курсов MBA в 2025 году стал шире, чем когда-либо. На рынке представлены десятки российских и международных программ, в том числе с гибридными форматами, специализациями по отраслям и разной степенью академичности. Однако именно из-за этого разнообразия высок риск «промахнуться» — с точки зрения содержания, формата, уровня преподавания и даже аудитории.
Опрос агентства Superjob показывает, что до 23% выпускников MBA в России чувствуют разочарование от программы, если выбор был сделан на основании бренда или рейтинга, но без реального понимания, как проходит обучение.
Именно поэтому участие в тест-драйве — это ключевой шаг к осознанному выбору школы MBA. Кандидат получает не только информацию, но и эмоциональное ощущение: комфортна ли атмосфера, подходит ли формат взаимодействия, соответствует ли уровень.
Участие в тест-драйве дает реальное представление о содержании и глубине курса. На примере одного модуля можно оценить, как устроена программа MBA, какие темы затрагиваются, какова логика подачи материала и насколько это соответствует современным вызовам бизнеса.
Как правило, модули тест-драйва посвящены ключевым темам: управлению изменениями, финансовой аналитике, командной работе, стратегическому мышлению. Участники видят примеры кейсов, выполняют задания, обсуждают решения с другими слушателями — и сразу могут оценить применимость знаний.
Кроме того, можно понять, насколько программа позволяет развивать как hard-, так и soft-компетенции: от финансовой грамотности до лидерства и навыков коммуникации. В эпоху, когда гибкие навыки становятся основой управленческого успеха, это особенно важно.
Рынок перегрет предложениями. И хотя наличие диплома MBA сегодня по-прежнему открывает двери в высшее управленческое звено, работодатели все чаще задают вопрос: «А что именно стояло за этим дипломом?»
Рекрутинговые агентства Antal и Hays подчеркивают: ценность программы определяется не названием школы, а тем, как выпускник применяет знания на практике. И здесь играет роль не бренд, а глубина и качество образовательного опыта.
Тест-драйв позволяет убедиться, что за дипломом стоит реальная трансформация: пересборка управленческого подхода, развитие стратегического мышления, навык видеть системные взаимосвязи в бизнесе. Для тех, кто хочет получить MBA не «для галочки», это решающий момент.
Выбор MBA всегда сопряжен с вопросом: окупятся ли вложения? В 2025 году стоимость программ в России варьируется от 500 тыс. до 1,8 млн рублей. Средняя стоимость — около 1 млн.
По данным hh.ru, выпускники MBA увеличивают доход в среднем на 35–50% в течение 2 лет после окончания обучения. Однако ROI (возврат инвестиций) напрямую зависит от того, насколько программа решает задачи конкретного управленца.
Тест-драйв — это возможность «прощупать» ценность программы до оплаты. Один день в классе позволяет оценить: соответствует ли программа ожиданиям, насколько она практически ориентирована, каков уровень преподавателей и насколько сильна группа. Это существенно снижает риск неверной инвестиции.
Многие кандидаты откладывают решение получить MBA, потому что не уверены в формате, нагрузке, результатах. Пробный модуль снимает эти сомнения.
В отличие от классических консультаций, пробное участие позволяет:
Более того, тест-драйв помогает выстроить личную мотивацию: понять, зачем идти в MBA, с какими задачами, на какой результат. Это важно — ведь успех в обучении напрямую зависит от глубины личного запроса.
Обучение в школе MBA — это не только знания, но и атмосфера. Кто в группе? Как проходят обсуждения? Насколько активна обратная связь? Тест-драйв позволяет почувствовать это вживую.
Сильные школы стремятся сформировать учебную среду, где каждое занятие — это не лекция, а управленческая симуляция. Где нет правильных и неправильных ответов, есть поле для экспериментов и роста. Именно такие школы становятся площадкой для трансформации.
Именно поэтому на тест-драйве можно увидеть, насколько школа сильна не только содержанием, но и культурой. Это особенно важно для людей, ценящих профессиональную среду, нетворкинг и менторство.
Получение степени MBA — это переход из роли исполнителя или узкопрофильного эксперта в позицию стратега, системного управленца, визионера. Но не все программы дают такой сдвиг. Тест-драйв помогает определить: а приведёт ли именно эта школа к такому переходу?
Участие в пробном модуле — это диагностика: где сейчас находится управленец, какие зоны роста, что «не видно» и какие подходы могут дать быстрый и устойчивый эффект.
Согласно опросу выпускников ЦБО, более 70% назвали момент прохождения пробного модуля «отправной точкой в управленческой перезагрузке». Это подтверждает ценность формата не только как инструмента отбора, но и как начала трансформации.
ЦБО — одна из немногих российских школ, предлагающих полноценный тест-драйв MBA в действующей группе. Это не маркетинговое мероприятие, а открытое участие в учебном дне, где слушатель становится частью образовательного процесса.
Программа ЦБО отличается тем, что включает в себя два направления:
В курс встроены блоки по мат. логике, основам программирования, дизайн-мышлению. Это делает обучение не только современным, но и практически применимым. Программа аккредитована НАСДОБР и адаптирована под российский рынок и специфику бизнеса.
Бесплатный однодневный модуль в ЦБО позволяет будущим студентам:
Кроме того, тест-драйв — это возможность сформулировать свой запрос к обучению, осознать ключевые управленческие дефициты и оценить потенциал изменений.
Количество мест на модуль ограничено — и это осознанное решение школы: группы небольшие, атмосфера камерная, работа интенсивная.
Поступление на MBA в ЦБО — это не только обучение, но и вход в бизнес-сообщество единомышленников. Выпускники становятся участниками клуба, встречаются на воркшопах, бизнес-разборах, интеллектуальных путешествиях.
Клуб ЦБО объединяет директоров, предпринимателей, инвесторов — тех, кто создает ценность и хочет двигаться дальше. Новые деловые знакомства, обмен опытом, проекты на стыке отраслей — это та среда, которая формирует управленцев завтрашнего дня.
Поэтому даже один день тест-драйва — это уже шаг внутрь сообщества. Того самого, где создаются настоящие прорывы, идеи и результаты. И да — многие уже через год после прохождения пробного модуля называют этот шаг «точкой, после которой бизнес пошёл по-другому».
Вам также будет интересно:
Статьи по этой теме:
Смотреть все статьи
Программы по этой теме:
Смотреть все программы
ПРОФЕССИЯ РУКОВОДИТЕЛЬ 2030. Навыки, опережающие время.
22 июля 2025 - 01 марта 2026
Екатеринбург
Эмоциональный интеллект
Надежда Гаврилова
22 июля - 23 июля 2025
Екатеринбург
Эффективный руководитель в современном мире онлайн-курс
Надежда Гаврилова
31 июля 2025
Екатеринбург